Rabu, 29 November 2017

Loker tenaga ADM

Dear alumni,
minta tolong untuk membagikan info ini.
Terima kasih.

Dibutuhkan satu (1) orang tenaga ADM sebagai Sekretariat Perhimpunan Hematologi dan Transfusi Darah Indonesia (PHTDI) dengan kriteria:
- S1 (diutamakan Kesehatan Masyarakat)
- mempunyai kemampuan bisa mengoperasikan komputer (min. microsoft office)
- bersedia kerja lembur

Mohon mengirimkan surat lamaran dan CV ke phtdi.pp@gmail.com 
Lamaran ditunggu paling lambat tanggal 14 Desember 2017.

Minggu, 26 November 2017

Loker Konsultan Perencanaan

*[Urgently Needed: Konsultan Perencanaan]*

Tim dokter RS Jantung dan Pembuluh Darah Harapan Kita membutuhkan konsultan untuk bekerja bersama dalam penyusunan master plan pengelolaan RS terbaru.

Kualifikasi :
1. Sarjana Kesehatan Masyarakat, diutamakan dari peminatan Manajemen Rumah Sakit (MRS)
2. Fresh graduate dipersilakan melamar
3. Rajin dan tulus dalam bekerja
4. Dapat bekerja mandiri maupun dalam tim
5. Berkepribadian baik, jujur, bertanggungjawab dan dapat dipercaya
6. Bisa menggunakan Ms.Office
7. Dapat berkomunikasi dengan efektif

Ranah Pekerjaan:
1. Bersama tim menyusun proposal Master Plan
2. Mengurus kelengkapan pembuatan proposal dan pengajuan proposal
3. Berkoordinasi dengan stakeholder


Bagi yang berminat dapat mengirimkan berkas lamaran ke email tadzkia.dara@ui.ac.id dengan subject: Konsultan_Nama Lengkap

Berkas lamaran mencakup:
- Cover Letter dengan tujuan kepada Kepala SMF Unit Bedah Dewasa RS Jantung dan Pembuluh Darah Harapan Kita
- Curriculum Vitae
- Scan Ijazah S1
- Berkas kelengkapan lain

Batas pengiriman: 3 Desember 2017 pukul 16.00
Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan dihubungi untuk mengikuti seleksi selanjutnya.

Terima Kasih 🙂

Jumat, 24 November 2017

OpRec Training Coordinator HUB 1 - EQWIPHUBS

EMPLOYMENT OPPORTUNITY                                                                 
                                         
Job/Title: Training Coordinator HUB 1
                                                                                               
Company Name     Youth Challenge International
Project Title:            EQWIP HUBs Powering Youth Innovation for Sustainable Livelihoods
Start:                        As soon as possible
Working Location:   Surabaya, Indonesia
Schedule:                 Full-time
Salary:                      Competitive Salary and Benefits

ABOUT EQWIP HUBs

Do you want to work with a team of energetic, skilled and passionate individuals who are motivated to create innovative solutions for sustainable youth livelihoods? If yes, then EQWIP HUBs is the team for you!
Powered by Canadian leaders in global youth development – Canada World Youth (CWY) and Youth Challenge International (YCI) – the EQWIP HUBs project is a global network that connects Canadian volunteers, youth participants, and international partners through innovative programming in six developing countries. 
Through 18 knowledge centres in Bolivia, Ghana, Indonesia, Peru, Senegal and Tanzania, EQWIP HUBs offers entrepreneurship and employment training so that young people, especially women, can come together to gain market-relevant skills and learn from mentors. Our youth focused, collaborative and tech-friendly approach is unique. By working in partnership with global peers – we can create a better future for all. Together, we’re on a mission to change the lives of 100,000 youth by 2020.
Whether you’re an experienced Canadian looking to put your skills into action for youth development, or a young person in an EQWIP HUBs country looking for a program to prepare you for the future – we have opportunities for you.

Canada World Youth & Youth Challenge International

Each recognized as Canadian leaders, CWY and YCI bring a combined 70 years of expertise in global youth development. Forty thousand young people around the world have been transformed through CWY’s world-renowned global reciprocal exchange programs and YCI’s youth innovation initiatives, proving young people can lead real change in global health, the environment, and youth livelihoods.

POSITION DESCRIPTION

The Training Coordinator, reporting to the HUB Coordinator, will support training activities at the HUB. S/he will facilitate and coordinate activities for young people to build livelihood capacity. S/he will establish and maintain positive, collaborative and productive relationships with project staff, implementing partners, youth participants and relevant stakeholders.

KEY RESPONSIBILITIES

·         Coordinate youth participant outreach, application process and selection
·         Support coordination of training schedule in and outside of HUB
·         Manage local facilitator and trainer with regular meeting
·         Oversee printing/production of training materials and resources
·         Lead training activities
·         Ensure quality management of training
·         Manage and distribute stipends for participants
·         Facilitate data collection for M&E framework
·         Liaise and coordinate with consortium partners and implementing partners to ensure effective delivery of training activities
·         Perform other duties as delegated by the HUB Coordinator

QUALIFICATIONS

·         University Diploma
·         5 to 7 years of facilitation, training and coordination experience
·         Understanding of and experience with participatory training techniques
·         Ability to collaborate with partners and colleagues
·         Excellent skills in planning and coordination
·         Passion for working with youth; an understanding of the current situation for young people
·         Proven ability to develop and monitor work plans and training plans
·         Strong interpersonal and communication skills
·         Strong verbal and written English skills required


Deadline to apply: Thursday, December 7th, 2017 at 5pm EST. Applications will be considered upon submission. Please submit your cover letter and CV as a one document Word or PDF e-mail attachment tohrindonesia@eqwiphubs.org with “Training Coordinator HUB 1” in the subject line. No phone calls about the position can be accepted. We thank all applicants for their interest; however only those selected for an interview will be contacted.

Loker Koordinator PMU Provinsi Jawa Timur

Proyek Global Fund Health System Strengthening (GF-HSS) adalah proyek di bidang kesehatan atas kerjasama antara Pemerintah Indonesia (Kementerian Kesehatan) dan Global Fund yang bertujuan memperkuat sistem kesehatan khususnya di 2 bidang antara lain Sistem Informasi Kesehatan (SIK) dan Manajemen Tata Kelola Obat dan Perbekalan Kesehatan. Proyek dilaksanakan di 5 provinsi yaitu Sumatera Utara, Jawa Timur, NTB, Sulawesi Selatan dan Maluku serta 10 Kabupaten/Kota (Deli Serdang, Labuhan Batu, Malang Tulungagung, Lombok Barat, Lombok Timur, Makassar, Parepare, Ambon dan Seram Bagian Barat).
Untuk hal tersebut, akan dilaksanakan rekrutmen posisi Koordinator untuk penempatan di Project Management Unit (PMU) Provinsi Jawa Timur.
Ruang Lingkup:
a)      Mengkoordinasikan dan bertanggung jawab terhadap seluruh kegiatan Project Management Unit, yaitu M&E Unit, Finance Unit, administrasi/logistik, TST di tingkat Provinsi dan Kabupaten
b)      Bertanggung jawab untuk memonitor administrasi dan keuangan proyek, termasuk verifikasi pengeluaran dan laporan keuangan setelah dianalisis dan diverifikasi oleh Finance Unitdi tingkat Provinsi dan Kab/Kota.
c)       Mengkoordinasi dalam analisis dan assessment keuangan dan program performance dalam laporan bulanan dan pencapaian indikator.
d)      Melakukan pemantauan kepada DinasKesehatan Kab/kota dan TST Kab/kota untuk dapatmemastikan terlaksananya workplan dantercapaianya indicator berdasarkan Performance Framework
e)      Dapat menyediakan data untuk pemantauandan evaluasi sebagai informasi penilaianperkembangan kemajuan proyek.
f)        Memastikan agar SSR membuat laporan tepatwaktu dan sesuai dengan mekanisme pelaporan
h)      Berkoordinasi dengan Dinas Kesehatan Provinsi , Dinas Kesehatan Kab/Kota dan TST Kab/kota untuk mengembangkan dan/ atau memperkuat kemitraan dengan mitra yang tersedia di daerah;
 
Kriteria Koordinator Provinsi
1.       Tidak memiliki ikatan dinas (pegawai negeri/TNI/Polri dan sejenisnya);
2.       Min S1 diutamakan sarjana di bidang Kesehatan
3.       Memiliki pengalaman bekerja minimal 5 tahundan memiliki pengalaman minimal 2 tahun dalam monitoring dan evaluasi yang lebih diminati padabidang kesehatan serta pengalaman mengkoordinir tim dan bekerja dengan pemerintah daerah khususnya Dinas Kesehatan Provinsi dan Kabupaten
4.       Memiliki kemampuan MSOffice (Word, Excel, Power Point)
5.       Diutamakan mampu menulis dan berbicara dalam bahasa & Inggris.
6.     Diutamakan berdomisili di wilayah yang dipilih

CV dan surat lamaran dapat dikirimkan ke email: pmtgfhss@gmail.com dengan subject email : Koordinator - Jatim . Surat lamaran dan CV kami terima paling lambat tanggal 1 Desember 2017 Pukul 16:00 WIB

Loker Monitoring & Evaluation PMU Kabupaten Malang

Proyek Global Fund Health System Strengthening (GF-HSS) adalah proyek di bidang kesehatan atas kerjasama antara Pemerintah Indonesia (Kementerian Kesehatan) dan Global Fund yang bertujuan memperkuat sistem kesehatan khususnya di 2 bidang antara lain Sistem Informasi Kesehatan (SIK) dan Manajemen Tata Kelola Obat dan Perbekalan Kesehatan. Proyek dilaksanakan di 5 provinsi yaitu Sumatera Utara, Jawa Timur, NTB, Sulawesi Selatan dan Maluku serta 10 Kabupaten/Kota (Deli Serdang, Labuhan Batu, Malang Tulungagung, Lombok Barat, Lombok Timur, Makassar, Parepare, Ambon dan Seram Bagian Barat).
Untuk hal tersebut, akan dilaksanakan rekrutmen posisi Monitoring & Evaluation untuk penempatan di Project Management Unit (PMU) Kabupaten Malang.

Ruang Lingkup:
a)    Bertanggung jawab atas pelaksanaan keseluruhan rencana GF HSS M&E workplandan action plan di Kab/Kota
b)   Melaksanakan persiapan anggaran, rencana kerja untuk kegiatan HSS di kab/kota, termasuk skema pemrograman ulang, sehingga akan memastikan pencapaian tepat waktu sesuai dengan indikator Performance Framework;
c)    Membuat laporan kegiatan bulanan, kuartal, dan tahunan terhadap seluruh kegiatan yang dilaksanakan di tingkat Kab/Kota yang dilaporkan ke SR danPR;
d)   Bekerja sama dengan unit lain (dengan Finance, penanggungjawab program SIK dan MRP, dankonsultan SIK dan MRP) untuk memastikan persiapan dan pengumpulan data dan justifikasi yang tepat untuk variance analysisreport sertamemastikan pencapaian indikator sasaran sesuai rencana kerja, termasuk untuk memastikan keterkaitan antara pencapaian program dan keuangan;
e)    Melakukan pemantauan kepada DinasKesehatan Kab/kota dan TST Kab/kota untukdapat memastikan terlaksananya workplan dantercapaianya indicator berdasarkan Performance Framework;
f)     Bersama-sama dengan TST Kab/Kota untukdapat menyediakan data untuk pemantauan danevaluasi sebagai informasi penilaianperkembangan kemajuan proyek.
Kriteria M&E Kab/Kota
1.    Tidak memiliki ikatan dinas (pegawai negeri/TNI/Polri dan sejenisnya);
2.    Tingkat pendidikan minimal S1 diutamakan sarjana bidang Kesehatan atau bidang terkait lainnya;
3.    Memilikpengalaman bekerja selama 5 tahundan memiliki pengalaman minimal 2 tahun dalam monitoring dan evaluasi yang lebih diminati padabidang kesehatan
4.    Memiliki kemampuan MS Office (Word, Excel, Power Point)
5.    Diutamakan mampu menulis dan berbicara dalam bahasa & Inggris.
6.    Diutamakan berdomisili di wilayah yang dipilih

CV dan surat lamaran dapat dikirimkan ke email: pmtgfhss@gmail.com dengan subject email : M&E - Malang . Surat lamaran dan CV kami terima paling lambat tanggal 1 Desember 2017 Pukul 16:00 WIB.

Kamis, 23 November 2017

Loker Enumerator


Hallo, Para Enumerator Salam Enumerasi, bagi mahasiswa tingkat akhir yang mau ambil penelitian berkaitan dg hiu dan pari di Muncar Kab. Banyuwangi selama 3 bulan (mulai Des 2017/Jan 2018) bisa kirim CV & proposal singkat ke ryuneni@wwf.id maksimal 26 Nov 2017. Info lebih lanjut bisa email aja ya atau bisa ke nomer 082225519277 (WA only). Pastikan sudah tidak bentrok dengan jadwal kuliah ya & ada uang saku Penelitian  😉😉,

Loker Enumerator di RSCM


Urgently Needed!
4 Orang Enumerator untuk Penelitian "Keberhasilan Terapi Nefritis Lupus di RSCM" dan "Profil Pasien Hipertensi di RSCM"
Jenis Data yang dikumpulkan : Data sekunder
Sampel Penelitian   : Seluruh pasien lupus dan hipertensi yang saat ini aktif menjalani terapi/pengobatan di Poli Ilmu Penyakit Dalam RSCM (Estimasi pasien Lupus ±50 orang, pasien hipertensi ≥100 orang)
Teknik Pengumpulan Data : Merekam/mencatat data yang terdapat di dokumen status pasien ke dalam formulir data pasien yang sudah disiapkan
Tempat Pengumpulan Data : Poli Ilmu Penyakit Dalam RSCM
Periode Pengumpulan Data : Desember 2017-Februari 2018
Waktu Pengumpulan Data : Setiap hari Senin, Rabu, dan Jumat pukul 10.30-13.30
Kriteria    :
1. Jujur, Rajin, Tanggung Jawab
2. Memiliki pengalaman sebagai enumerator sebelumnya
3. Komitmen untuk mengikuti seluruh rangkaian pengumpulan data dari awal sampai akhir
Kirim surat lamaran dan dokumen pendukung ke tyasretno77@yahoo.co.id dengan subject email "Lamaran Enumerator Penelitian Lupus dan Hipertensi di RSCM" .
Batas mengirimkan lamaran 1 Desember 2017

Selasa, 21 November 2017

Loker Koordinator Lapangan di PPK UI

Pusat Penelitian Kesehatan Universitas Indonesia (PPK UI), saat ini membutuhkan 43 koordinator lapangan untuk survei kesehatan di berbagai kota/kabupaten di Indonesia. Adapun sebagian survei dilakukan pada Desember 2017, sebagian Januari 2018, dan sebagian Februari 2018.

Persyaratan yang dibutuhkan adalah sebagai berikut:
- Perempuan/laki-laki
- Latar belakang kesehatan/sosial
- Selesai S1 atau D3 kesehatan dengan pengalaman survei

Bagi yang berminat, mohon dapat mengisi formulir recruitment pada link berikut ini:
https://goo.gl/forms/QU97uo69TMHUkEzd2

Pengisian formulir recruitment ditutup pada tanggal 10 Desember 2017 pukul 23.59 WIB. 
Pelamar yang lolos seleksi akan dihubungi melalui email.

Salam.

Senin, 20 November 2017

Loker Konsultan Riset Operational

Latar Belakang
Sejak tahun 2016, Rutgers WPF Indonesia bersama mitra pelaksana di 7 (tujuh) kota mengimplementasikan program GUSO (Get Up Speak Out) dan YID (Yes I Do) di 7 kota di Indonesia. Program tersebut fokus pada peningkatan akses remaja ragam identitas terhadap edukasi dan layanan kesehatan seksual dan reproduksi dimana remaja diberdayakan menjadi aktor kunci dalam mendorong hasil-hasil kunci yang ingin diwujudkan oleh Program GUSO dan YID.
Dalam Program GUSO, 4 (empat) PKBI Daerah bersama dengan Youth Center PKBI menjadi mitra pelaksana Rutgers WPF Indonesia di Jakarta, Lampung, Semarang dan Denpasar; dan dalam Program YID, 3 (tiga) PKBI Daerah yaitu Lombok Barat, Sukabumi dan Rembang. Semua PKBI Daerah memiliki pola yang sama dimana menjadi basis pelaksana kegiatan-kegiatan program HKSR remaja.
Rutgers memiliki misi untuk meningkatkan kapasitas mitra Rutgers yang sangat berpengaruh pada target dan capaian program. Begitupun PKBI melihat YC sebagai investasi berharga dalam pelopor program-program remaja. Hal ini akan tercapai dengan ditemukannya model pengelolaan dan manajemen proyek terbaik melalui sebuah riset.
Sehubungan dengan hal itu, Rutgers WPF Indonesia bekerjasama dengan PKBI Pusat berencana melakukan riset operasional untuk merumuskan grand-design Youth Center PKBI.

Tujuan Kegiatan
  1. Memetakan kesenjangan dan kekuatan organisasi, managerial dan kapasitas teknis Youth Center PKBI dalam mengelola proyek-proyek yang bersifat terbatas (restricted).
  2. Merumuskan (kembali) grand-design Youth Center PKBI menggunakan prinsip Youth Adult Partnership (YAP) yang mampu meningkatkan dampak program pada penerima manfaat".
  3. Merumuskan action plan.

Aktivitas Kunci
1.       Kick-Off workshop dengan Rutgers dan PKBI Pusat
2.       Pengumpulan data mitra YC GUSO dan YID.
3.       Mini workshop verifikasi hasil temuan lapangan.
4.       Finalisasi Laporan.

Estimasi waktu kerja adalah 20 hari dengan batas waktu hingga tanggal 20 Desember 2017.

Kualifikasi Konsultan          
  1. Pernah menjadi peneliti utama dengan minimal pengalaman sebagai peneliti 5 tahun.
  2. Keterampilan, pengalaman dan kualifikasi yang relevan dalam metode penelitian kualitatif dan kuantitatif.
  3. Mampu mengembangkan alat bantu untuk pengambilan data lapangan, relevan dengan data dan cerita yang dibutuhkan.
  4. Memiliki kemampuan berpikir kritis dan objektif.
  5. Mampu menulis laporan yang sangat baik dengan kemampuan menghasilkan penelitian yang ringkas dan akurat laporan.
  6. Memiliki kemampuan komunikasi tulisan yang baik.
  7. Terbiasa bekerja dengan anak muda khususnya program remaja yang berfokus pada HKSR.
  8. Memiliki kemampuan interpersonal yang baik dalam konteks pengambilan data ke lapangan.

Pengajuan proposal 
Proposal diajukan terbatas paling banyak 5 halaman yang dapat mencakup konten berikut:
•          Fokus, tujuan, dan ruang lingkup
•          Desk Review (usulan dokumen)
•         Metodologi :   Kuantitatif, Kualitatif,  Kode etik, Pengelolaan Data dan Analisa
•          Rencana kerja dan usulan waktu
•          Manajemen risiko dan antisipasi yang akan dilakukan
•          Anggaran (termasuk biaya lapangan)

Proposal harus dilengkapi dengan:        

Curriculum vitae yang meliputi Portofolio penelitian, sebaiknya dengan pengalaman langsung sebagai peneliti utama yang berkaitan dengan isu Hak Kesehatan Seksual dan Reproduksi.

Kiriman lamaran harus dikirim melalui email dan diterima melalui recruitment.rutgerswpf.indo@rutgerswpfindo.org  paling lambat Kamis, 23 November 2017 pukul 17.00 WIB. 
Semua kiriman tender akan dievaluasi berdasarkan penilaian teknis dan finansial.
Kriteria dan bobot penilaian berikut akan menjadi dasar penelitian tender:
a) Teknis: 40%
b) Keuangan: 20%
c) CV: 40%

Loker Enumerator Solopos Institute

 *LOWONGAN* Solopos Institute, sebuah lembaga pelatihan jurnalistik dan riset di Solo,  tengah mempersiapkan riset pasar di kawasan Soloraya...